¡Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo!

Ago 23, 2025

Desde AEJBA , nos Adherimos a esta fecha tan significativa para lxs trabajadores, buscando implementar un ENTORNO de TRABAJO, SEGURO y SALUDABLE, como principio y derecho fundamental de lxs trabajadores.
Desde el 2003, la Organización Internacional del Trabajo (OIT), lo celebra en todo el mundo buscando promover la Prevención de los Accidentes de Trabajo y las Enfermedades Profesionales.

Como todos los años nos sumamos a la Visibilizacion y Sensibilización de esta temática, intentando centrarnos en la Promoción de la Seguridad y Salud en el trabajo y así intentar reducir lo más posible los Riesgos de Accidentes y Enfermedades de todxs lxs Compañerxs Judiciales.

Con la Misma Convicción de Siempre… ¡VAMOS x MÁS!

Reunión Paritaria 17/07

Reunión Paritaria 17/07

Compañerxs: En el día de hoy llegamos a un nuevo Acuerdo Paritario, que se compone de la siguiente manera: • 4,5 % de recomposición salarial, correspondiente a los meses de julio, agosto y septiembre, depositado con el sueldo de Agosto.• Total acumulado: 21,27 %•...

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Reunión Paritaria 17/07

Reunión Paritaria 16/05

Compañerxs: en el día de hoy llegamos a un nuevo Acuerdo Paritario que se compone de la siguiente manera: - 6% de Recomposición Salarial(Correspondiente a la diferencia de los índices inflacionarios de abril, mayo y junio). Total Acumulado 16,04% Viáticos:...

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Reunión Paritaria 17/07

Reunión Paritaria 16/04

Compañerxs: en el día de hoy llegamos a un nuevo Acuerdo Paritario que se compone de la siguiente manera: 3,1% de Recomposición Salarial a partir del 1ro. de abril (correspondiente a la diferencia con los índices inflacionarios acumulados de los meses de febrero y...

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Reunión Paritaria 17/07

Reunión Paritaria 14/02

Compañerxs, en el día de hoy llegamos a un Acuerdo Paritario que se compone de la siguiente manera. Dif. Recomposición salarial enero 2025: 1,1% (Total enero 3,1%) - Viáticos: Dif. a cobrar $1,580 (Total $148.097)- Jardines: Dif. a cobrar $3.404 (Total $319.150)-...

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